УПРАВЛІНЦІ - Горяча вакансія

Заступник директора з виробництва

Відкрить умови вакансії

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Управлінці
  • Промисловість та виробництво – Кондитерська фабрика

Заступник директора з виробництва

  • Посадовий оклад – 00 т.грн плюс доплати

Основні вимоги до кандидата:

  • Освіта вища за професійним напрямком – харчові технології;
  • Вміння працювати в програмах Word та Excel
  • Наявність практичного досвіду і знання технологічних процесів виробництва та стандартів якості з виготовлення кондитерських виробів;
  • Знання технологічного обладнання, їх технічних характеристик та можливостей, в тому числі нових сучасних впроваджень;
  • Хист та здатність проявляти самостійність у вирішенні виробничих питань різноманітної складності, цільові прагнення в досягненні кількісних та якісних показників виробництва;
  • Вміння працювати з людьми, доброзичливість та комунікабельність

 Основні обов’язки:

  • Планувати, організовувати, забезпечувати і контролювати виробничий та технологічний процеси;
  • Організація цілеспрямованої роботи з удосконалення виробництва, запобігання  та зменшення кількості браку, робота на підвищення якості готової продукції;
  • Системно контролювати питання з дотримання санітарних норм, вимог і правил безпеки та охорони праці;
  • Забезпечити дотримання та виконання виробничим персоналом посадових, робочих та технологічних вимог згідно інструкцій. В разі необхідності своєчасно організовувати розробку, затвердження та впровадження нових положень та інструкцій.
  • Забезпечити зростання обсягів замовлень та їх своєчасного виробничого  виконання.
  • Удосконалити облік та контроль за використанням витратних матеріалів, в тому числі миючих, дезінфікуючіх засобів, інвентаря та іншого.

Умови роботи

  • Стабільне виробництво;
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 30 днів та оплачувані лікарняні;
  • Графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 8:00 до 17:00.

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

Додаткова інформація (корпоративний сайт, медіа та досягнення компанії «Роботодавця», інше)

 

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Вакансії

Відкрить умови вакансії

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. – Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Управлінці
  • Торгівля – Регіональна торгівельна мережа

Керівник регіонального відділення

  • Посадовий оклад – 00 т.грн плюс доплати

Основні вимоги до кандидата:

  • Освіта вища за професійним напрямком – харчові технології;
  • Вміння працювати в програмах Word та Excel
  • Наявність практичного досвіду і знання технологічних процесів виробництва та стандартів якості з виготовлення кондитерських виробів;
  • Знання технологічного обладнання, їх технічних характеристик та можливостей, в тому числі нових сучасних впроваджень;
  • Хист та здатність проявляти самостійність у вирішенні виробничих питань різноманітної складності, цільові прагнення в досягненні кількісних та якісних показників виробництва;
  • Вміння працювати з людьми, доброзичливість та комунікабельність

 Основні обов’язки:

  • Планувати, організовувати, забезпечувати і контролювати виробничий та технологічний процеси;
  • Організація цілеспрямованої роботи з удосконалення виробництва, запобігання  та зменшення кількості браку, робота на підвищення якості готової продукції;
  • Системно контролювати питання з дотримання санітарних норм, вимог і правил безпеки та охорони праці;
  • Забезпечити дотримання та виконання виробничим персоналом посадових, робочих та технологічних вимог згідно інструкцій. В разі необхідності своєчасно організовувати розробку, затвердження та впровадження нових положень та інструкцій.
  • Забезпечити зростання обсягів замовлень та їх своєчасного виробничого  виконання.
  • Удосконалити облік та контроль за використанням витратних матеріалів, в тому числі миючих, дезінфікуючіх засобів, інвентаря та іншого.

Умови роботи

  • Стабільне виробництво;
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 30 днів та оплачувані лікарняні;
  • Графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 8:00 до 17:00.

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Додаткова інформація (корпоративний сайт, медіа та досягнення компанії «Роботодавця», інше)

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Управлінці
  • Інше – Склади. Транспорт. Забезпечення

Заступник директора з виробництва

  • Посадовий оклад – 00 т.грн плюс доплати

Основні вимоги до кандидата:

  • Освіта вища за професійним напрямком – харчові технології;
  • Вміння працювати в програмах Word та Excel
  • Наявність практичного досвіду і знання технологічних процесів виробництва та стандартів якості з виготовлення кондитерських виробів;
  • Знання технологічного обладнання, їх технічних характеристик та можливостей, в тому числі нових сучасних впроваджень;
  • Хист та здатність проявляти самостійність у вирішенні виробничих питань різноманітної складності, цільові прагнення в досягненні кількісних та якісних показників виробництва;
  • Вміння працювати з людьми, доброзичливість та комунікабельність

 Основні обов’язки:

  • Планувати, організовувати, забезпечувати і контролювати виробничий та технологічний процеси;
  • Організація цілеспрямованої роботи з удосконалення виробництва, запобігання  та зменшення кількості браку, робота на підвищення якості готової продукції;
  • Системно контролювати питання з дотримання санітарних норм, вимог і правил безпеки та охорони праці;
  • Забезпечити дотримання та виконання виробничим персоналом посадових, робочих та технологічних вимог згідно інструкцій. В разі необхідності своєчасно організовувати розробку, затвердження та впровадження нових положень та інструкцій.
  • Забезпечити зростання обсягів замовлень та їх своєчасного виробничого  виконання.
  • Удосконалити облік та контроль за використанням витратних матеріалів, в тому числі миючих, дезінфікуючіх засобів, інвентаря та іншого.

Умови роботи

  • Стабільне виробництво;
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 30 днів та оплачувані лікарняні;
  • Графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 8:00 до 17:00.

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Додаткова інформація (корпоративний сайт, медіа та досягнення компанії «Роботодавця», інше)

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Управлінці
  • ІТ, інтернет – Інофрмаційні комунікації

Заступник керівника Call-центру

  • Посадовий оклад – 00 т.грн плюс доплати

Основні вимоги до кандидата:

  • Освіта вища за професійним напрямком – харчові технології;
  • Вміння працювати в програмах Word та Excel
  • Наявність практичного досвіду і знання технологічних процесів виробництва та стандартів якості з виготовлення кондитерських виробів;
  • Знання технологічного обладнання, їх технічних характеристик та можливостей, в тому числі нових сучасних впроваджень;
  • Хист та здатність проявляти самостійність у вирішенні виробничих питань різноманітної складності, цільові прагнення в досягненні кількісних та якісних показників виробництва;
  • Вміння працювати з людьми, доброзичливість та комунікабельність

 Основні обов’язки:

  • Планувати, організовувати, забезпечувати і контролювати виробничий та технологічний процеси;
  • Організація цілеспрямованої роботи з удосконалення виробництва, запобігання  та зменшення кількості браку, робота на підвищення якості готової продукції;
  • Системно контролювати питання з дотримання санітарних норм, вимог і правил безпеки та охорони праці;
  • Забезпечити дотримання та виконання виробничим персоналом посадових, робочих та технологічних вимог згідно інструкцій. В разі необхідності своєчасно організовувати розробку, затвердження та впровадження нових положень та інструкцій.
  • Забезпечити зростання обсягів замовлень та їх своєчасного виробничого  виконання.
  • Удосконалити облік та контроль за використанням витратних матеріалів, в тому числі миючих, дезінфікуючіх засобів, інвентаря та іншого.

Умови роботи

  • Стабільне виробництво;
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 30 днів та оплачувані лікарняні;
  • Графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 8:00 до 17:00.

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Додаткова інформація (корпоративний сайт, медіа та досягнення компанії «Роботодавця», інше)

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Управлінці
  • Промисловість та виробництво – Нове виробництво

Виконавчий директор

  • Посадовий оклад – 00 т.грн плюс доплати

Основні вимоги до кандидата:

  • Освіта вища за професійним напрямком – харчові технології;
  • Вміння працювати в програмах Word та Excel
  • Наявність практичного досвіду і знання технологічних процесів виробництва та стандартів якості з виготовлення кондитерських виробів;
  • Знання технологічного обладнання, їх технічних характеристик та можливостей, в тому числі нових сучасних впроваджень;
  • Хист та здатність проявляти самостійність у вирішенні виробничих питань різноманітної складності, цільові прагнення в досягненні кількісних та якісних показників виробництва;
  • Вміння працювати з людьми, доброзичливість та комунікабельність

 Основні обов’язки:

  • Планувати, організовувати, забезпечувати і контролювати виробничий та технологічний процеси;
  • Організація цілеспрямованої роботи з удосконалення виробництва, запобігання  та зменшення кількості браку, робота на підвищення якості готової продукції;
  • Системно контролювати питання з дотримання санітарних норм, вимог і правил безпеки та охорони праці;
  • Забезпечити дотримання та виконання виробничим персоналом посадових, робочих та технологічних вимог згідно інструкцій. В разі необхідності своєчасно організовувати розробку, затвердження та впровадження нових положень та інструкцій.
  • Забезпечити зростання обсягів замовлень та їх своєчасного виробничого  виконання.
  • Удосконалити облік та контроль за використанням витратних матеріалів, в тому числі миючих, дезінфікуючіх засобів, інвентаря та іншого.

Умови роботи

  • Стабільне виробництво;
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 30 днів та оплачувані лікарняні;
  • Графік роботи: понеділок-п’ятниця, з 8:00 до 17:00.

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Додаткова інформація (корпоративний сайт, медіа та досягнення компанії «Роботодавця», інше)

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

КАР'ЄРА

Якщо у Вас є здорові амбітність та лідерські якості, творчі натхнення та прагнення примножувати, або вдосконалювати особисті професійні здобутки через призму реалізації нових проектів, якщо у Вас є вміння та хист співпрацювати з колегами, або підлеглими по роботі, шукати та випрацьовувати рішення з розв'язання як простих, так і складних бізнес-задач, або виробничо-технічних питань, ми задаємо Вам питання: - "Чому Ви ще не з нами?"

Наші виробничо-економічні та господарські потужності, творча, професійна та досвідчена команда компанії, яка не один рік впевнено і стабільно працює на ринку, зацікавлена в фахівцях на різні ділянки роботи, з різними рівнями професійної підготовки та відповідальності, стимулами фінансової самодостатності та розвитку кар’єри.

Отже, спробуйте з нами!

ЕКСПЕРТИ та ФАХІВЦІ - Горяча вакансія

Інженер відділу капітального будівництва

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Будівництво та архітектура – Багатоповерхове будівництво

Інженер відділу капітального будівництва в службі замовника

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом будівельного інституту – ПГС або СТ
  • Знання нормативної бази та технології будівельного виробництва;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Вакансії

Відкрить умови вакансії

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Аудит, фінанси, банки – Планово-економічний відділ виробництва

Бухгалтер-економіст

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Інше – Транспортний підрозділ компанії

Диспетчер логістичної служби

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Промисловість та виробництво – На власне кондитерське виробництво

Технолог

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Промисловість та виробництво – Завод  з випуску споживчої продукції

Енергетик

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Інше – Авто, транспорт, СТО

Інженер-механік в транспортний підрозділ компанії

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Торгівля – Служба збуту компанії

Операційний логіст

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

  • Категорія вакансії – Експерти та фахівці
  • Торгівля – Мережа роздрібної торгівлі

Мерчендайзер

  • Посадовий оклад – 00 т.грн
  • Рекомендуємо вказати рівень бажаної зарплати у резюме, а її остаточне затвердження ми зробимо разом з Вами при співбесіді

Стартовий базис:

  • Диплом за фахом
  • Знання нормативної бази та технологічних процесів;

Що потрібно від кандидата:

  • З натхненням ставитися до справи якою Ви займаєтеся
  • Бути професійним фахівцем в деталях

Що належить робити:

  • Контролювати хід будівництва
  • Готувати виконавчі і технологічні карти, працювати в AutoCAD
  • Готувати вихідні дані для Актів форми КБ-2В і працювати з ними до їх приймання;
  • Готувати Акти на закриття прихованих робіт
  • Працювати в MS Project, працювати з декадно-добовими графіками виконання робіт (робота + матеріально-технічна частина + механізми), готувати зведені графіки, інше.
  • Контролювати ведення і вести журнали виробництва робіт
  • Працювати з представниками авторського і технічного наглядів за будівництвом
  • Виробляти звірки фізичних обсягів виконаних робіт, щодо витрачання матеріалів (проект, норми – факт), контролювати відповідність якості матеріалів заявленим сертифікатам, здійснювати інвентаризації, інше.

Умови роботи:

  • Місце роботи – будівельний майданчик (дуже рідко офіс компанії)
  • Початок роботи в 7:45
  • Закінчення роботи 17:00
  • Робочі дні: ПН, ВТ, СР, ЧТ, ПТ
  • Постійна робота
  • Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка 24 дні на рік, можливість розділити відпустку на 2 етапи по 12 днів (в зимку та літом), оплачувані лікарняні;
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок “Роботодавця”

Регіон, місто, або адреса роботи.

  • Дата відкриття вакансії роботодавцем.
  • Прогнозована дата закриття вакансії.

Роботодавець (Назва компанії, або ФОП, або …).

  • Контактна особа, посада.
  • Контактний телефон.
  • Робочий адрес електронної почти

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Наша компанія сьогодні:

Основною сферою діяльності компанії є створення власних виробничих потужностей, випуск та продаж товарів широкого вжитку.

Перелік асортименту продукції та наші послуги на сайті компанії

Діючі тендери компанії

Ремонтно-реставраційні роботи харчоблоку

Стартова ціна:

0 000 000.00 грн

Пропозиції приймаються до 00 години 00.00.0000 року в офісі компанії

Освітлювальне обладнання та електричні лампи

Стартова ціна:

0 000 000.00 грн

Пропозиції приймаються до 00 години 00.00.0000 року в офісі компанії

ПЕРСОНАЛ - Горяча вакансія

Робочий в виробничий цех

Відкрить умови вакансії

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Промисловість та виробництво – Картонажне виробництво

Робочий в виробничий цех

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Вакансії

Відкрить умови вакансії

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Готельно-ресторанний бізнес – Офіс компанії

Офіс-менеджер

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Готельно-ресторанний бізнес -Ресторан швидкого харчування

Помічник адміністратора

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Готельно-ресторанний бізнес – Ресторан

Офіціант

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Аграрний сектор – Адміністративний корпус компанії

Технічний робітник

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Девелопери та нерухомість – Адміністративна будівля

Охоронець

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Торгівля – Мережа роздрібної торгівлі

Продавець

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Ця сторінка є примірником цільових, статичних корпоративних сторінок “Роботодавців UA”

Матеріали мають інформативний характер для Роботодавців, які планують відкриття цільової сторінки на сервісі Jobding.Club.

Наведена, як приклад вакансія не відноситься до реальної пропозиції роботи. Це є текст заповнювач.

Категорія: Персонал

Готельно-ресторанний бізнес -Обслуговування внутрішніх мереж та обладнання

Слюсар-сантехнік

Прогнозована заробітна плата – 00 тис.грн

Вимоги до кандидата:

  • Освіта, не нижче середньої
  • Відповідальність
  • Уважність, акуратність і пунктуальність
  • Працелюбність.
  • Бажаний практичний досвід роботи на виробництві.
  • Відсутність шкідливих звичок (мова про зловживання алкоголем та наркотичними засобами)
  • Вакансія передбачається (перевожно) для чоловіків віком від 21 до 35 років.

Виробничі обов’язки:

  • Підготовка устаткування до роботи та технічний догляд після виконання виробничих завдань.
  • Робота на лінії під час експлуатації технічного обладнання та виготовлення продукції.
  • Підтримка робочого місця в належному стані під час виконання робіт.
  • Фпсувати, складати та виконувати вантажно-розвантажувальні роботи.
  • Своєчасно реагувати на перевитрату матеріалів і не допускати випуск бракованої продукції.
  • Виконувати планові виробничі змінні завдання.
  • Дотримуватись вимог згідно інструкцій з безпеки та охорони праці.

Умови роботи:

  • Робоче місце в теплому сучасному виробничому приміщенні.
  • Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні.
  • 5-ти денний робочий тиждень.
  • Початок роботи о 8-й, завершення – о 17-й годині.
  • Вихідні дні – субота та неділя.
  • Виплата зарплати виконується на картку, своєчасно і без затримок (аванс + зарплата), 2 рази на місяц.
  • Безкоштовне навяання з підвищення кваліфікації, стажування, можливості професійного росту.
  • Субсидовані обіди на власному виробництві.
  • Іногороднім надається гуртожиток за рахунок виробництва.
  • В межах міста, до початку роботи і після робочих змін забезпечується безкоштовне робоче перевезення робітників транспортом виробництва.
  • Для тих, хто бажає заробляти більше є можливість обрати гнучкий графік робочих змін по 12 годин (погоджене чередування денних та нічних змін).

Адреса роботи:

  • м. Місто, Регіональна область.

Роботодавець:

  • Назва компанії

Контактна відповідальна особа:

  • Ім’я, По батькові, Прізвище менеджера по роботі з персоналом
  • Контактний тел: +380-00-000-0000
  • E-mail: hr-cjmpany@gmail

Дата: 00 місяці 0000 року

 

Відправлення пропозицій про відкриті вакансії “Роботодавця” виконуються через форму “+Вакансія” додатковим файлом у форматі Word.

Діючі пропозиції компанії

Акумуляторний шуруповерт

Ціна - 000 грн

Перфоратор

Ціна - 000 грн

Холодильна камера - 00,0 куб.м

Виробництво, монтаж, гарантійне обслуговування

Ціна, від - 000 грн

Здамо в аренду приміщення під офіс - 000 кв.м

Зручне розташування

Ціна - 000 грн/кв.м

Деталі та замовлення за телефоном сервісного центру компанії


380932870929


Резюме

Адрес компанії Роботодавця

00000, Країна

м.Місто, Регіональної області

вул. Вулиця, буд 00